Bank Sutharoswatcharatorn

Tareef Jafferi ผู้ก่อตั้ง Happily.ai เน้นย้ำถึงความสำคัญในการนำเอาเทคโนโลยีด้าน People Analytics เข้ามาทำ People Transformation สร้างวัฒนธรรมองค์กรในเชิงบวก

Happily.ai มีความยินดีที่จะได้ร่วมเป็นส่วนหนึ่งในงานสัมนาพูดคุยหารือ โดย หอการค้าอังกฤษ-ไทย

คำว่า Transformational Leadership นั้นเริ่มมีการถูกพูดถึงมากขึ้นเรื่อยๆ แต่หลายคนก็ยังไม่เข้าใจถึงความหมาย และหน้าที่ของพวกเขาดีนัก วันนี้เราจะมาอธิบายถึงสิ่งนี้

การทำ Re-Onboarding นั้น จะช่วยสร้างความผูกพันต่อพนักงานต่อองค์กร รวมไปถึงเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานให้เป็นตามที่คาดหวัง หลังจากที่กลับสู่การทำงานแบบปกติแล้ว

การ Re-Onboarding พนักงานนั้นได้กลายเป็นประเด็นขึ้นในหลังจากพนักงานเริ่มกลับเข้าออฟฟิส แต่หลายคนก็ยังไม่เข้าใจถึงความหมายและคอนเสปต์นี้ บทความนี้ช่วยคุณได้

การทำ Organization Development หรือ การพัฒนาองค์กร ให้ประสบความสำเร็จนั้นมีอะไรบ้าง? เรียนรู้จากบทความของเรา:

การทำ Organization Development นั้นไม่ใช่เรื่องที่แปลกใหม่ แต่กลับยังมีหลายคนที่ยังไม่เข้าใจ ทำให้ขาดซึ่งการพัฒนาอย่างรอบด้านอย่างที่ควรเป็น

ถึงเวลาแล้วที่คุณจะต้องทำการเปลี่ยนแปลง Corporate Culture ในปี 2022 นี้ ทำไมคุณถึงต้องเปลี่ยนมัน หาคำตอบได้จากบทความนี้

วันนี้คุณทราบหรือไม่ว่าจุดตายของธุรกิจของคุณ อาจไม่ได้อยู่ที่ตัวสินค้าหรือบริการ แต่อยู่ลึกกว่านั้น นั่นคือ Culture หรือ วัฒนธรรมในการทำงานและขับเคลื่อนองค์กร ตรวจสอบและขจัดจุดตายได้แล้ววันนี้